Optimización del Social Media Plan
5 marzo, 2015 by adminNuestro objetivo es mejorar cuantitativa y cualitativamente la presencia de nuestros clientes en los social media La mejor forma de conseguir nuestro objetivo es conocer en profundidad las comunidades relevantes para nuestros clientes y las personas que las integran a través de sus conversaciones, para así encontrar las formas de conectar marcas y consumidores de una [...]
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5 marzo, 2015 by adminLas conversaciones en social media dejan una huella sobre la imagen de una marca, producto o servicio en la red. Las personas que utilizan los medios sociales hablan sobre las marcas cuando una experiencia supera positivamente su expectativa, o si por el contrario está por debajo de lo que consideran aceptable y les provoca malestar, [...]
0 0 Read moreBBS Focus Groups Online
4 diciembre, 2014 by adminDefinición de BBS Focus Groups Online
0 0 Read moreEntrevistas en profundidad
4 diciembre, 2014 by adminDescripción de Entrevistas en profundidad
0 0 Read morePremio Gloria Batista 2013
10 octubre, 2014 by admin in category PremiosXavier Moraño, Head Specialist Quantitative en EMPIRICA INFLUENTIALS & RESEARCH obtuvo el Premio Gloria Batista al mejor artículo publicado en 2013 en la revista de AEDEMO Investigación & Marketing gracias a su artículo "Investigando los medios sociales: de la reputación online a la netnografía" (número 118, marzo de 2013).Del mismo modo que la investigación en [...]
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MINIMALISM, DESIGN ELEMENTS
1 mayo, 2014 by admin in category Sin categoríaMinimalism in the arts began in post–World War II Western Art, most strongly with American visual arts in the 1960s and early 1970s. Prominent artists associated with this movement includeDonald Judd, John McCracken, Agnes Martin, Dan Flavin, Robert Morris, Anne Truitt, and Frank Stella. It derives from the reductive aspects of Modernism and is often interpreted as a reaction against Abstract expressionism and a bridge to Postminimal art [...]
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HAVE A BREAK
1 mayo, 2014 by admin in category Sin categoríaFind yourself time to rest. In order to increase your productivity you need to be relaxed and in a good mood. People are often afraid to just stop and rest for a while between their daily tasks. This is however counterproductive and increases the stress which ends up with a decrease in productivity. Stress Management [...]
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